记者获悉，中证协已起草形成《关于进一步深化证券行业文化建设工作的意见》，正向券商征意中。新规拟要求各券商制定五年文化建设专项规划及年度实施方案，按照"一年建机制、三年见成效、五年成常态"的梯度节奏推进：一年内完成现状摸排与短板诊断，健全组织领导、制度规范、考核评价三大体系；三年取得实质性成效，差异化、特色化发展格局初步成型；五年实现从制度刚性约束向全员行为自觉的全面转变。（财联社）
记者获悉，中证协已起草形成《关于进一步深化证券行业文化建设工作的意见》，正向券商征意中。新规拟要求各券商制定五年文化建设专项规划及年度实施方案，按照"一年建机制、三年见成效、五年成常态"的梯度节奏推进：一年内完成现状摸排与短板诊断，健全组织领导、制度规范、考核评价三大体系；三年取得实质性成效，差异化、特色化发展格局初步成型；五年实现从制度刚性约束向全员行为自觉的全面转变。（财联社）